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市人社局召开党风廉政建设暨纪律作风集体约谈会议

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baimitc 发表于 2020-9-15 09:42:31 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题

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市人社局召开党风廉政建设暨纪律作风集体约谈会议
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持续推动全面从严治党和强化责任担当精神,进一步改进工作作风、提升服务效能水平,9月14日上午,市人社局召开党风廉政建设暨纪律作风集体约谈会,局党组书记、局长马学文对机关党风廉政建设暨纪律作风进行集体约谈。局党组成员、市直人社系统县级干部、局机关各科室科长、副科长(主任、副主任)、下属单位综合科科长参加会议。
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马学文在约谈时指出,近年来,市人社局领导班子坚持围绕全面从严治党总要求,严格落实党风廉政建设责任制,加强教育筑牢思想防线,建章立制强化纪律约束,优化平台提升服务水平,持之以恒抓思想、抓教育、抓制度、抓监督,干部队伍素质明显提升,工作作风持续转变,服务效率不断提高,社会认可度和群众满意度稳步提升,党风廉政建设和作风建设取得了显著成效。
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马学文指出,对照新时代党的建设新要求、人民群众的新期盼和人社服务的新标准,我局党风廉政建设和纪律作风方面还存在一些不足和问题,如理论学习不够全面系统、学用结合还不紧密;创造性开展工作的意识不强,解决问题的办法比较单一;宗旨意识有所淡化,服务群众还不够贴心等,都要在以后加以改进提高。
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马学文强调,人社部门与民生息息相关,必须时刻以人民为镜、回应群众关切,切实强化党风廉政和纪律作风建设,坚持服务群众有作为,清正廉洁不逾矩。一要讲政治,做政治合格的明白人。强化党性意识,牢记党员职责身份,任何时候都与党同心同德,同向同力。持续加强理论武装,不断树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚定不移地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、规范言行,在大是大非面前始终站稳政治立场,始终保持清醒头脑和政治定力,以高度的政治责任感和历史使命感,全力保障人社系统各项工作高标准、高质量、高水平、高效率推进。二要精业务,做人社工作的行家里手。业务人员必须首先抓好主责主业,要结合陇南人社工作实际和上级人社部门的最新要求,认真钻研自己经手的业务知识和相关政策法规,持续提升自身技能水平,做到业务精通、政策熟悉、操作熟练,打造高素质的人社工作队伍;要严格遵守业务办理规章制度、经办流程,经常主动与上级部门沟通对接,获取帮助指导,确保业务工作规范高效开展,实现人社工作的标准化、规范化、专业化。三要勇担当,做求真务实的行业标兵。要从严要求自我、主动担当作为,敢于直面问题、勇于自我革新。班子成员和各科科长要作好表率、履职尽责,主动完成好自已承担的职责任务;办公室要切实发挥好综合协调作用,建立健全各项工作方案,为各部门工作落实提供有力保障;各部门负责人要对本部门的工作细致安排、积极协调、跟踪问效,全力确保各项工作有序推进、如期完成。务求任务到人、责任到岗、要求到点、成效到位,齐心协力把工作抓紧抓好、抓出实效,推动人社系统广大干部职工真正成为“严”、“实”作风的践行者、推动者。四要转作风,做服务群众的先锋模范。树牢宗旨意识,把群众满意作为衡量工作的重要标尺,始终设身处地为群众着想,做到热情接待,耐心听讲,认真受理,周到服务,彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题,扎实做好人社系统行风建设,建立作风建设长效机制。全力解决好高校毕业生和困难群体就业、社保缴费、养老待遇领取、拖欠农民工工资等群众最关心最直接最现实的利益问题,深入整治侵害群众利益行为,树牢“为民、务实、清廉”的人社干部形象。五要守底线,做廉洁自律的合格党员。贯彻新时代加强全面从严治党新要求,坚持用党纪党规匡正言行,自觉筑牢拒腐防变的思想防线。抓好抓实警示教育、职业道德教育,增强公仆意识、纪律意识,树立勤政务实、廉洁自律的良好形象。深化《党章》《准则》《条例》专题学习,以先进人物为榜样,对标先进、见贤思齐。局班子成员要加强干部警示教育、经常性开展谈心谈话和廉政约谈,教育引导全体干部职工严格依规办事,坚守履职用权的法律底线、党纪底线和规矩底线,真正做到廉洁自律,勤政务实。
副局长刘小林主持会议,并就贯彻落实会议精神作了具体部署。
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